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务工人员大量返乡 河南省家政服务凸显用工荒

2011年01月21日 14:44 来源:中国新闻网 参与互动(0)  【字体:↑大 ↓小

  中新网郑州1月21日电(胡影)离春节还有两周时间,不少需要家政服务的市民向笔者反映,现在想找个家政工真是太难了。笔者近日走访了郑州市几家家政公司发现,由于春节临近,一些来郑打工的家政人员则纷纷回家过年。保姆、钟点工等各类家政工现在比较抢手,大多数家政服务需要提前预约。

  市民李女士告诉笔者,她的小孙子1岁多了,父母都在外地工作,负责照顾小孙子的保姆请了20多天假回家过年,她只好给家政公司打电话再联系一个保姆。不料,李女士联系了5家家政服务公司都没有如愿。对方都表示,临近春节,招不到人。

  在郑州工作的张先生说:“快过春节了,想把在乡下的父母接来过个舒心年。父母接来前,需要把屋子打扫一下。由于平时工作忙没时间打扫,于是想到了家政公司,一周前就联系了两家家政公司,昨天才有一家回应,近两天才有清洁人员。”

  家在河南省沈丘县的周萍萍说,她现在做住家保姆,每月有1200元的收入,雇主很早就跟她提出,春节期间给她加300元的薪水,希望她能留在郑州过年,但她还是拒绝了。

  春节回家过年,这是中国人的传统观念,对于务工人员来说,很看重这一点。家政服务属于人口流动性较大的行业,年终岁末随着大量的务工人员返乡过年。都会出现人手紧的现象。

  临近年底,到家政服务公司找保姆、钟点工的市民明显增多,而前来应聘的却越来越少。郑州某家政服务有限公司经理窦先生介绍说,一方面家政服务人员的用工需求量急剧增大,另一方面是许多从业人员要回家过年,从业人员大量减少,造成了家政服务业的“用工荒”。(完)

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【编辑:唐伟杰】
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直隶巴人的原贴:
我国实施高温补贴政策已有年头了,但是多地标准已数年未涨,高温津贴落实遭遇尴尬。
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