山西一县为干部"量身定做"廉政日记 不定期抽阅

　　中新网太原3月8日电 (张雷杰 韦亮)一本《廉政日记》，让四百余名党员干部时时不忘头上的“紧箍咒”。记者8日从山西省襄垣县纪检委了解到，为了做名让老百姓满意的干部，该县为全县副科以上党员领导干部，重点岗位和关键环节负责人“量身定做”了《廉政日记》。

　　《廉政日记》分处级领导干部、科级领导干部及重点岗位和关键环节负责人三类，要求一事一记录、一月一分析、一季一报批、一年一总结。一事一记录，结合自身工作职责详实记录自己每天的工作、生活情况；一月一分析，查找当月工作不足、制定整改措施、作出简要承诺；一季一报批，处级领导干部由县落实党风廉政建设责任制领导组审阅批示，科级领导干部由县纪委主要领导审阅批示，重点岗位和关键环节负责人由同级党委主要领导审阅批示；一年一总结，在年底时查找当年工作不足、克服弱点、避免风险，做到执政为民、清正廉洁。

　　“党员干部的工作生活要在阳光下进行，《廉政日记》就像他们的影子一样，可以时刻看到自己正不正。”襄垣县纪委书记徐建军说，在党员干部中间推广《廉政日记》，是为了能够在日常工作中一方面加强学习，时刻保持廉洁奉公，一方面能够通过在实践中总结的经验和教训，不断推进整个地区的党风廉政建设工作，让每名党员干部心中都有一面“镜子”。

　　据了解，该县纪检委、监察局将不定期对党员干部《廉政日记》记录情况进行抽查调阅，对不按规定记录、内容失实、应付差事的领导干部，发现一次诫勉谈话，发现两次以上通报批评并追究单位分管领导责任。(完)