中国人投资移民热度不减 子女教育问题成最大诱因(2)
移民中介“高招”很多
采访中发现,95%以上的投资移民都是通过移民中介办理的。环球移民中介的首席投资顾问陈薪宇介绍:“通常我们会询问客户心仪的国家、移民的目的,然后询问客户的自身条件,最后根据客户的自身情况帮助客户设计移民方案。 ”
由于条件不同,投资类别和金额也是不同的,那就需要中介帮助移民者,把自己的条件往移民局的条件上套。繁琐的手续,经常更改的移民政策,让人头晕,所以移民者往往不太吝惜中介费用。而中介会拍着胸脯说:“只要你将费用一次交齐,我们会尽快为您办理,保证成功。”这笔费用在5万元到150万元之间不等。然而这还不是中介挣钱的全部。
一位已经成功拿到加拿大绿卡的吕先生向记者介绍:“我办理投资移民是2008年开始的,当时觉得中介只帮忙做几份文件,跑跑腿,提供咨询服务,这样给几万块的手续费,已经不少了。但是移民后才发现其实这只是中介赚钱的一小部分。 ”吕先生当时选择的是金融理财投资移民,他说:“凡是在2010年涨价前办过投资移民的移友都知道,加拿大的投资移民需要投入40万加币,5年后返还本金。这40万加币的投资,加拿大移民部给出了两种解决方案:一是投资移民申请者自行投入40万加币,二是找金融机构进行融资。中介们都竭力推荐第二种方案,即通过融资来减轻投资移民的资金压力,提高资金利用率。 ”
中介一般都会以投资者缺乏对加拿大本地的了解、自己投资需要很多精力长期打理、与金融机构合作有加拿大政府做担保风险极小、节省成本等原因,猛劝投资者选择融资方案。其实融资也确实是不错的选择,但是问题在于,往往中介还会要求移民者交付中介高额利息作为融资贷款的条件,并说明这是加拿大基金公司的收费。以吕先生的经历为例,他当时贷款40万加币融资的费用为10万加币,可贷款5年。而5年后申请者基本获得加拿大绿卡,这时可以将投资退回,将贷款还上。因此很多移民者都愿意掏这笔利息。吕先生说:“后来才发现加拿大融资公司在中介的帮助下按照加国最贵的利率为投资者贷款,那总共算下来也就7万加币左右,而那3万加币是中介从中赚取的差价。中介还要从融资公司那里赚取1-2万加币的佣金,一笔生意下来,融资部分就能赚取投资者5万加币,相当于30多万元人民币。 ”
辽宁省出入境协会会长张丹华介绍:“这种‘手腕’很多移民中介都会使用。如果你不愿支付这笔冤枉钱,移民者可以自己寻找融资公司,或者选择中介提供的金融机构,然后自己给银行服务中心打电话,直接与其他工作人员联系。当然,如果有朋友在该国,最好能由熟人帮忙。如果担心中介对融资方式的不满而出现什么问题的话,可以向移民部申请取消其代理资格,提供自己的地址,收取取签信。 ”
其实对于已经拿到绿卡的移民者来说,多花点钱也不算什么,但花了钱就一定能顺利“领证”吗?
最近瑞典主流媒体爆出中国移民造假事件,让我们又见识了一种中介“高招”。瑞典的移民政策是在当地工作或创业4年缴满税金就可以申请绿卡。而没有语言基础的中国人在瑞典迅速经营或工作的可能性基本为零,所以中介要让投资者自己注册一家瑞典公司,再给自己发工作签证,这样,投资者不但要负责公司运行的费用,还要给自己缴纳雇主税和个人所得税等众多税费。造假行为一旦被发现,投资者不但会被遣送回国,以前进行的投资也将血本无归。
投资移民移走的是“钱”更是“人才”
近年来,中国有大量富豪精英移民海外。数据显示,2007年只有270位中国公民申请投资移民美国,161人获得批准,到2011年申请人数增至10倍,一半以上获得批准。据调查,在财产超过1亿元人民币的中国富豪中,想要移民到美国的人占40%,到加拿大占37%、到新加坡占14%、到欧洲占11%。美国移民服务局日前发布最新数据显示,今年投资美国的移民中,中国人占了3/4。
当有钱人越来越多时,流向海外的人才与钱财也越来越多。近3年来至少有170亿元资金、数以万计的高精尖人才流向国外。
钟楠介绍:“资产审核只是国外移民审查材料中的一部分,真正着重审查且要求苛刻的条件是申请者的工作经历、学历、经验。外国人喜欢我们的钱但同时更需要我们的人才。”记者从辽宁省出入境管理局获悉,目前我国并没有控制居民移民的相关规定。
辽宁大学人口研究所教授秦岭说:“能进行移民的人,肯定是有能力的人。国外需要这样的人,我们更需要这样的人。投资出去的资金我们还可以赚回来,但是人才却很难挽回。近几年国内经济发展迅速,也吸引一些留学生回国创业,海归派成为了一个规模不小的创业群体。来与去的双向活跃,构成了近一个时期人才流动的新特点。但是我们流失的基本上都是精英,而回归的则良莠不齐。学成回国留学人员的绝对数量虽在增加,但是相对数量在明显减少。 ”
同时也有专家认为,华人的本国精英阶层流向国外后应该也处于该国的精英阶层。如果越来越多的华人能掌控各国的经济技术中层甚至高层,对于我国的经济政治发展也将起到促进作用。
我国目前正处于用人之际,如何留住人才是一道艰难考题。秦岭说:“要留钱,先留人;要留人,先留心。我们应该先把心留住,才能把富人留住,才能把财富留住。我们应该进一步完善市场经济,让资源的获取变得更公平,要继续保留企业家精神。其实很多人很矛盾,知道中国是目前世界上发展最快的国家,但是又感到不安全,想往产业链的上游发展,所以要投资金融业、能源业,但是这些行业又不是完全开放的行业。我们要让不公平变得公平,让不安全变得更安全。同时移民也不是与祖国脱离关系,很多移民者还是继续和祖国保持生意往来,这将带动国内软环境的提升。 ”