25日上午，在南京市政府召开的新闻发布会上，南京市发改委、市经委、市科技局、市人事局和市委组织部相关负责人对新近出台的《南京市推进科技创新，推动产业转型，发展创新型经济的行动计划》进行深度解读。

　　南京市发改委负责人介绍说，去年我市被科技部列为全国唯一的科技体制综合改革试点城市，被工业和信息化部列为中国软件名城创建试点城市；今年又被科技部列为首批创新型城市建设试点城市，同时被国家发改委列为国家创新型城市建设试点城市。目前，南京推进科技创新，推动产业转型，加快发展创新型经济的各方面条件已经成熟，《行动计划》在此背景下应运而生，将统筹我市今后3—6年的发展。

　　日前，《南极日报》已对《行动计划》提出的“三年三个10亿”计划和20条科技创新“新政”进行了全面报道，其中大力度引进人才的政策引起读者市民极大关注。“筹资10亿元引进高端人才，是我市自2006年以来招才引智投入力度最大的一次。”市委组织部人才工作处负责人介绍，对引进人才给予住房帮助、购房优惠和项目资助的申报、认定和资金管理等配套措施，我市已制定更为详细的“紫金人才计划”，将于近期出台。

　　据介绍，“紫金人才计划”对顶尖人才和领军人才的认定将有具体规定，最重要的是拥有核心的自主知识产权，在重点引进人才上，将结合南京“4+8+8”产业发展方向，制定出全市急需引进的紧缺型人才目录。关于优惠政策的申报，人才本人可自行申报，也可通过企业、区县组织和人事部门或南京英才网报名。去年我市共引进高端人才200多名，未来3年将每年为新引进的顶尖人才、领军人才提供300—500套住房，对其他创新创业人才，相关政策将鼓励开发区和企业等共同建设人才公寓，免费提供给人才居住，并给予他们购房补贴等。

　　市人事局负责人表示，即将出台的“紫金人才计划”，将助推全市形成引进人才、建设和培育人才的完整体系，更有助于释放南京的人才和科教优势。下阶段，全市“引才”工作将实现市、区县和开发园区联动，人才创新政策与产业创新政策互动融合，全市将构建起“政策优势突出、服务环境一流、创业氛围浓厚、与产业发展相契合”的人才集聚高地。他说，除了《行动计划》中对创新创业人才的扶持政策，我市今年还将扩大蓝卡(海外人才居住证)的发放对象和权益范围，以及举办第三届留交会等，更大力度做好“引才”工作。

　　另据介绍，对于广受关注的人才公寓建设、选址和购房标准等问题，市建委正在制定相关细则，近期将很快推出。(张璐)