沈空航空兵某旅打破建制界限实施人才战略储备计划

　　中新网沈阳11月8日电 (田旭辉 王猛 薛小岭)11月8日，沈空航空部某旅战斗警报骤然响起，担负战备值班的官兵迅速就位，在规定时间内完成战斗起飞准备。值得一提的是，在这次等级转进中，没有一名涉及复退的老兵。

　　记者获悉，这是该部实施“人才战略储备计划”后，部队骨干力量呈现出勃勃生机的喜人局面。

　　针对近年来复退老兵明显增多，老兵复退后部队力量断档情况日趋严峻的实际，年初以来，该旅从战略储备的需要出发，早早地谋划了骨干培养计划。他们制定了骨干力量储备资料库、后备库，详细登载了骨干的入伍年份、技术特长、工作状态，及时跟踪骨干走留意愿，优先调配重要岗位的技术力量，在保障实践中区分能力层次，分批次带教锻炼新战士。打破常规提前“放单”技术较好的准骨干，增设锻炼平台，催化成长进度。发挥一专多能的骨干优势，打破建制界限，开办理论辅导班，具体授课辅导，实际带教。

　　他们还在新老兵中开展“一帮一、结对子”活动，通过叫响“看谁桃李满天下、看谁徒弟武艺精”的口号，不断激发互教互学、比拼赶超的意识。(完)