春节加班工资怎么算？

　　春节加班工资怎么算？这是加班族最为关心的问题。根据人社部门对2013年春节加班费计算办法进行的解读，如果春节7天都加班，能挣17天的工资。但记者采访了解到，各单位春节加班费的发放差别还挺大。

　　【正文】

　　春节加班工资怎么算？这是加班族最为关心的问题。根据人社部门对2013年春节加班费计算办法进行的解读，如果春节7天都加班，能挣17天的工资。但记者采访了解到，各单位春节加班费的发放差别还挺大。

　　【正文】

　　妮妮：细心的网友算了一下，如果一个人月薪为3000元，春节7天全部加班，这7天大概能够拿到工资约为2345元，也就是相当于17天的工资。而且这个加班工资应当在下一个工资发放日或之前就发放给劳动者。

　　噜噜：可加班费的落实情况一直是千差万别，有的单位比较老实，听政策的话，按政策办事，只要人到了立马发钱。可耍赖的单位也不在少数，要么拿倒休偷梁换柱，要么就玩横的，我就不给，怎么着？

　　妮妮：网友“臭屁宁”在一家事业单位工作，说到加班费就觉得无奈。自己赶上春节值班有四五年了，加班费就是个传说。单位还不错，自己总不会为了这值班的三倍工资跟单位闹翻，所以最后就全当是奉献了。

　　噜噜：这位网友的想法当下比较普遍，所以也间接助长了加班费不落实的风气。但不同单位的人想法也不同，某保安公司的保安虽然拿到了加班费，可心里还不太满意呢。

　　【同期】

　　保安：加班了，300%，给了，不过我觉得像我们外地的不应该只给三天的，应该五六天都给。

　　妮妮：在我们随机采访的10人中，春节期间值班的有4人，但拿到加班费的只有1人，而面对春节这个传统节日，并不是所有人都能被“三倍工资”的加班费吸引。

　　【同期】

　　李女士：我觉得过年还是在家跟家人在一起吧，不想加班。。。。

　　【口播】

　　其实，没有谁会为了加班费而加班，但面对不得不加的班，也理应得到额外的补偿，无奈的是，尽管劳动者可以向当地劳动监察部门或者人力社保部门进行投诉，但由于害怕失去工作，多半还是将苦水吞下了肚，加班费如何落实，成为了新的一年上班族们最迫切想解决的问题。