【解说】6月23日，记者来到江苏省南京市栖霞区的一家合资企业，见到了初为人母的赵明。赵明是八个月大孩子的母亲，产假刚休完就回到公司继续上班。每天都要在工作间隙存储母乳，晚上带回家给自己的宝宝当口粮。
【解说】和赵明一样，很多妈妈产假到期后回归职场，最大的困扰就是：孩子怎么才能顺利地吃到母乳呢？于是，“背奶一族”出现了，坚持母乳喂养的妈妈们，在工作间隙存储母乳，晚上背回家给宝宝当口粮。
【解说】6月23日，记者来到江苏省南京市栖霞区的一家合资企业，见到了初为人母的赵明。赵明是八个月大孩子的母亲，产假刚休完就回到公司继续上班。每天都要在工作间隙存储母乳，晚上带回家给自己的宝宝当口粮。
【解说】和赵明一样，很多妈妈产假到期后回归职场，最大的困扰就是：孩子怎么才能顺利地吃到母乳呢？于是，“背奶一族”出现了，坚持母乳喂养的妈妈们，在工作间隙存储母乳，晚上背回家给宝宝当口粮。
【同期】(哺乳期母亲 赵明)以前的话，我们这边，就是看其他同事，一般都是在厕所，或者是会议室。厕所的话比较不卫生，然后会议室的话，提心吊胆的。怕有其他的同事进来
【解说】赵明所在的企业有6000多人，其中女职工3400人，大多数是年龄在30岁以下的育龄女工。处于哺乳期的女职工们经常在更衣室、卫生间取奶，既不卫生、也不方便。
【解说】私密隔间内舒适的沙发、专为电动吸奶器配备的电插座、冰箱、饮水机、微波炉和及时更新的育儿类杂志……这是一间“爱心母婴室”的标配。面对育龄女工的困难，南京市总工会联合企事业单位推进“爱心母婴室”建设，解决“背奶妈妈”的困扰。
【同期】(南京市总工会 副主席 闵慧)这样能够普惠到，我们几十万的育龄女职工。使得南京市的妇女儿童事业，使得我们女职工期盼的，当好职业妇女，也能当好妈妈，培养出优质的孩子，能够创造条件。
【解说】记者从南京市总工会了解到：从今年开始，南京市总工会将在各企事业单位推进“爱心母婴室”建设，今年首批支持建立50个，3年时间支持建立150个“爱心母婴室”。对职场备孕期、怀孕期和哺乳期的女职工给予呵护关心，维护女职工特殊利益。
许兴昆 南京报道
关键词：南京 爱心母婴室
分类名称：
CNSTV
