台健保部门近千雇员拟转公务员 或增百亿退休预算

　　中新网1月4日电 台湾当局行政机构同意健保部门与劳保部门近千名曾通过金融雇员升级考试者，可以在行政机构组织改造后，转任公务员。但昨天立法机构审查相关条文时，“铨叙部”坚决反对，民进党“立委”也认为形同开后门，有违公平性，最后条文保留朝野协商。

　　据台湾《联合报》报道，台当局“卫生署”将与“内政部”社会司等单位，合并为“卫生福利部”，昨天审查的相关草案中纳入，对通过金融保险事业机构雇员升级考试及格者，得转任为公务员。

　　此举等于“健保局”、“劳保局”目前近千名金融雇员，得比照为具公考资格的公务员，其中健保局475人，劳保局有400多人。

　　但“铨叙部政务次长”吴聪成说：“千万不可！”这近千名人员，将来如成为公务员，退休时可选择月退，估计公库要多支出近100亿(新台币，下同)，成为台湾财政一大负担。

　　吴聪成说，当年银行、保险机构雇用不少临时人员，后来透过“青辅会”举办金融雇员升级考试，估计有1.6万人通过考试，这些年陆续退休后，仍有数千人。此考试属“封闭式内部考试”，不算公考。

　　吴聪成表示，“健保局”改制前，这批金融雇员已要求过转任公务员，并有人提出“考选部”核发证书，做为转任理由。但“通过船员考试，也是‘考选部’发给证书”，“铨叙部”还是一样立场反对转任，否则“早期挡那么多次，这次不挡，不公平。”

　　“健保局长”黄三桂说，这批金融雇员为配合“健保局”于1995年成立时，由“公保处”和“劳保局”随组织改造转任，“行政院”既同意，“健保局”乐观其成。

　　对“健保局”金融雇员转任公务员后，公库将多支出51亿元，黄三桂说：“数字没那么多。”“健保局”由事业机构转为行政机关时，许多员工被追缴应自行负担的提拨退休金，即俗称的“买年资”。有人多则缴回100多万元，少则几十万元。

　　与会“立委”表决后，“健保局”法案最后决议送朝野协商。