昨日，NBA劳资双方在纽约经过新一轮长达7小时的谈判之后依旧毫无进展，换来的却是新赛季常规赛前两周比赛被取消，预计将损失4亿美元(约26亿人民币)。老板没钱赚，球员没球打，5万工作人员面临失业……这无论对NBA联盟、球员、球迷以及商业品牌来说都是一次沉重的打击。如果双方不能在接下来的谈判中尽快达成一致，或许常规赛前两周被取消只是噩梦的开始。
两周将损失4亿美元
“资方已经非常努力了，我们一次又一次的退让，这已经证明我们是真的努力了。”在谈判结束后NBA总裁斯特恩这样说。不过在昨天的谈判中斯特恩并没有像他所说的那样退让。在昨天谈判的时候，资方将他们一天之前承诺的双方五五分成的方案从谈判桌上撤回，并且坚持球员们只能占相关收入(BRI)的47%。资方的突然变卦，让球员工会措手不及，最终双方也未能在接下来的谈判中就新的协议达成一致。
1998年，NBA曾因劳资纠纷造成常规赛缩水为50场，球员损失总计达到了6亿美元，而联盟的损失更是达到了15亿美元。昨日，这样的一幕再次上演。“很遗憾，常规赛的前两周比赛只能取消了。”再次和球员工会谈崩后，斯特恩无奈地宣布了这一决定。按照NBA新赛季的赛程规定，取消常规赛前两周比赛意味着一共取消了100场比赛，这占到了NBA总赛程的10%。据悉，新赛季NBA的相关收益预计将达到40亿美元，10%的赛程被取消就意味着将损失4亿美元(约合26亿人民币)。其中，因为取消两周比赛将造成球员方面1.65亿美元的损失，像科比一人就将损失300万美元。如果劳资纠纷进一步升级，常规赛首月的比赛全部取消的话，球员方面将会遭遇到7.5亿美元(约合48亿人民币)的巨额亏损。
工作人员大量失业
NBA停摆，腰缠万贯的老板们可以“死扛”。拿着高额工资的球员们也可以坚持，或去海外寻求一份更好的合同。广告商们也可以另辟蹊径寻觅新的合作伙伴，唯一“伤不起”的就是那些为NBA联盟服务的工作人员们。根据专家分析，假设新赛季NBA的比赛完全取消的话，全联盟总共29个球馆的工作人员都将面临巨额的经济损失，其总额度高达1000万美元。
NBA联盟的繁荣派生出了引导员、保安员、车场收费人员、餐饮员工等为联盟服务的工种，这也为美国就业问题减轻了不少压力。不过随着NBA停摆的一步步升级，这些为NBA服务的工作人员都将面临削减工作时间或者加入到美国1400万人的失业大军的窘境。
以斯台普斯球馆为例，作为湖人和快船的共用主场，斯台普斯球馆每个赛季将会承担一共82场的常规赛任务。在斯台普斯中心里，光是餐饮行业的工作人员就有近700名，如果赛季全部取消，这些工人就会无事可做。根据服务雇员国际工会主席加西亚透露：“在加利福尼亚州总共有4支NBA球队，分别是湖人、快船、勇士和国王。而光是这三个球馆(湖人和快船共用一个主场)就有将近1000名工作人员(门警、招待员和检票员)，按照这个数字推断，整个联盟的工作人员就有近万人。除此之外，饭店、酒吧、宾馆等行业的生意跟随着NBA的停摆也会受到不小影响，如果NBA继续停摆，饭店里的服务员、酒吧服务生、宾馆工作人员这几万个工作岗位也必将会被大幅削减，保守估计至少牵连5万人面临失业。”
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劳资双方6大分歧
最新一轮的劳资谈判再次破裂，双方仍在6个焦点问题上无法达成一致。
1.篮球相关收入分成比例成为新劳资谈判最大的难题。劳方同意将原先57%的收入分成降低至53%，但球员坚称这是他们的底线且不会再让步；而资方也做出让步但坚持最少五五分成。3%是目前劳资双方最大的分歧！
2.资方不再坚持“硬工资帽”，但提出“弹性工资帽”。即每支球队设定一个6200万美元的工资帽，但允许双方利用一些“特例”超过这个工资帽。
3.资方希望缩短球员合同年限，但劳方并未同意。
4.资方希望减少薪金增幅，但劳方并未同意。
5.资方希望设立1个第三方为球员暂时保管薪水；一旦球员薪金总额超过一定数额，则将其中的一部分返还给资方，但这部分具体金额劳资双方没有谈拢。
6.资方提出超级奢侈税，希望进一步惩罚超过奢侈税限额的球队。
