到2013年前,全国已建工会组织的企业80%以上要建立工资集体协商制度,世界500强跨国公司在华企业要全部实现工资集体协商制度。这是记者昨天从2011年全总“两会”新闻通气会上获悉的。
未来三年,全国总工会要积极推广工资集体协商制度,积极引导各类企业从实际出发开展工资集体协商,重视开展行业性、区域性工资集体协商,推动提高最低工资标准,促进建立企业工资协商共决机制、正常增长机制和支付保障机制。积极协助政府加大工资分配调控力度,把提高普通职工、农民工、劳务派遣工以及困难企业职工的工资收入作为重点,科学确定提高工资的目标,努力扭转收入差距扩大趋势,实现劳动报酬增长与劳动生产率提高同步。
未来三年,全总还将积极推进全国工会组织的发展,到2013年,全国法人工会组织净增195万家,总数达446万家以上,全国法人建立工会率在90%以上,10人以上非公有制企业建立工会数量达187万家,建立率达95%以上,世界500强在华企业,工会建立率达95%以上。工会会员净增加3100万人,其中农民工会员增加1500万人以上。全国企业职工入会率达到90%以上,全国法人单位工会建立数达600万家。全国总工会会员达到27100万人以上,其中,农民工会员达1亿零300万人。
记者龙露
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