宁波市委书记八问干部 打造风清气正公务员队伍

　　中新网宁波2月10日电(记者 张慧慧)“我们都要深入反思、扪心自问，包括我，”在今天召开的宁波市“思进思变思发展创业创新创一流”主题教育实践活动动员大会上，宁波市委书记王辉忠提出扪心八问，要求每位公务员深思在面对城市新一轮发展、新一轮大考时，自己应当扮演什么角色、担当什么责任、体现什么作为、作出什么贡献。

　　尽管近些年来宁波经济社会得到了长足发展，但在这位履新不久的书记看来，这还远远不够。他认为，新一轮竞争将是一场科学发展的“大比拼”，比的是眼界、理念和智慧，必须以思想新解放争创发展新优势；新一轮发展是一场破难促调的“攻坚战”，靠的是责任、能力和干劲，必须以作风大转变汇聚大合力。

　　“‘三思三创’”活动，核心是加快发展、科学发展，目标是一流的思维理念、一流的意志品质、一流的工作水平、一流的发展质量，“关键词是‘思’和‘创’。” 王辉忠要求，各级政府部门应在动员大会后研究确立标杆目标，努力向其学习、看齐和赶超。

　　王辉忠坦承，“‘十二五’时期，能不能保持宁波这艘发展巨轮继续破浪前进，展示‘宁波实力’、‘宁波活力’、‘宁波魅力’，关键取决于有没有一支想干事、会干事、能干事的干部队伍，关键取决于各级干部有没有一种实干的精神、实干的品质、实干的作风！”

　　由此，王辉忠提出，每一位领导干部都应该扪心八问，营造风清气正的用人环境：要问有没有奋发做事的激情，着力解决精神不振的问题；要问有没有大局至上的意识，着力解决全局观念不强的问题；要问有没有勇于担责的气魄，着力解决在职不尽责的问题；要问有没有直面矛盾的勇气，着力解决畏难不敢新突破的问题；要问有没有高效服务的作风，着力解决慢作为、不作为、乱作为的问题；要问有没有亲民为民的情怀，着力解决脱离群众的问题；要问有没有干事创业的本领，着力解决学习实践能力不强的问题；要问有没有艰苦创业的品格，着力解决奢侈享乐的问题。

　　“今天是正月初八，这次大会也是收心的大会。红红火火大年已过，现在我们就要埋头苦干了。” 王辉忠最后语重心长地说。

　　据了解，宁波市开展“三思三创”活动将一直持续到今年底。(完)