女性：妇女节放不放假无所谓 但请尊重女性权益

　　三八妇女节到来，根据国务院《全国年节及纪念日放假办法》(国务院令第270号)第三条规定，妇女节女性放假半天，但现实中，又有多少女性能享受到这法定假日呢？

　　有些单位在妇女节不仅会给女职工放半天假，还会搞些福利，比如发过节费、生活用品或者免费体检。但更多的企事业单位则因为工作需要，连这半天假也休不成。“过节费能领，但是半天假能不能休得看实际情况了，没课的老师可以休，有课的肯定不能为了自己过个节扔下全班的学生不管啊。”赤峰市敖汉旗一位中学老师认为，妇女节休假的可操作性不强，只要受尊重，放不放假无所谓。

　　内蒙古某运销公司一位女职工笑言，三八节形同虚设。“什么活动也没有，这节过得可省钱呢！”

　　在高校里，90后女大学生们都觉得自己和妇女节有距离，认为那是“妈妈”们的节日。内蒙古师范大学学生春伟说：“我会在妇女节这天给妈妈打个电话，问候一下，很多同学都是这样做的。”采访中，也有个别女生标新立异，凑个热闹给自己过节。“我男朋友答应我了，三八节请我吃饭，再送我个礼物。”内蒙古大学的小薇边说边调皮地笑了。

　　相比于学弟学妹们的闲情逸致，很多大四学生因为毕业在即，满脑子想的都是找工作。对即将到来的3月8日，她们坦言没想法。“我都忘了这还是个特殊日子。”采访中，几位即将毕业的学生惊讶地表示。还有些毕业生提起妇女节、妇女权益，倒生出许多抱怨：“我觉得仅仅在形式上过节没什么意义，要提高妇女地位、维护妇女权益，首先应该消除性别歧视。平时大家对女生都客客气气的，真正到了找工作的时候，就发现男生特别受青睐，在校内外一些大大小小的招聘会上，有些岗位只招男生，很多岗位虽然不限，但也是男生优先。”从内蒙古农业大学毕业半年多的王爽对此深有同感，她说：“有些岗位需要野外作业，或者经常出差、加班，所以特别愿意招男生。找工作的时候作为女生明显处于劣势，同一个工作岗位，一个本科男生就可以，换成女生就得是研究生，感觉男生在职场上太有优越性了，心里很不平衡。”

　　采访中，大多数女性都表示，妇女节放不放假、发不发钱都无所谓，她们看重的并不是节日本身，而是节日背后的男女权利平等、女性权益受不受尊重。

　　本报记者 陈春艳